Türkiye’nin en geniş ürün gamına sahip boya markalarından Nippon Paint, bir yandan özel ürünler geliştirirken diğer yandan da uzmanlığa verdiği önemi eğitimlerle vurgulamaya devam ediyor. Nippon Paint “Boyada sanat cesaret ister” sloganı ile yola çıkarak Decomaster Art Academy’i kurdu. Sanat, zanaat ve bilimi bir araya getirecek olan Akademi, kurulduğu ilk senesinde 200, 5 sene sonunda da 1000 genç usta yetiştirmeyi amaçlıyor. Nippon Paint’in Decomaster Art Academy projesi ile hedeflediklerini, akademiden mezun olan gençlere kariyer noktasında sunacakları destekleri konuştuğumuz Nippon Paint Pazarlamadan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Arzu Uludağ, “3 haftalık eğitimler sonucunda akademiden mezun ettiğimiz her bir öğrencinin bir yıl boyunca yanlarında olacağız. Boya eğitimi dışında, bunu nasıl kariyere dönüştürebilecekleri konusunda destek vereceğiz. Ayrıca kuracağımız platformla da mezunlarımıza bir network olanağı sağlayacağız.” dedi.
“Boyada sanat cesaret ister” sloganı ile yola çıkan Nippon Paint, Decomaster Art Academy’i kurdu. Sanat, zanaat ve bilimi bir araya getirecek olan Akademi’nin hedefi de, 5 sene sonunda 1000 genç usta yetiştirmek. Akademiden mezun olan gençleri kariyer noktasında desteklemek, aktif olarak konumlandırmak da çok önemli. Peki bu noktada Nippon Paint olarak neler amaçlıyorsunuz?
Biz, gençlerimizi 3 haftalık bir eğitim programından mezun ettikten sonra, 1 yıl boyunca da takip edeceğiz. Çünkü bir şeyin kuluçkalanması o kadar kısa zamanda olmuyor. Bunun için 3 aşamalı bir sistem geliştirdik. Birincisi, mezun ettikten sonra 1 yıl boyunca gençlerimizi takip edeceğiz. Bu süreçte ne eksikleri varsa, olabildiğince tamamlamaya çalışacağız. Tabi ki 3 haftada her şeyi öğretemeyebiliriz ama iş kalitelerini sürekli iyileştirmeye yönelik destek vermeye devam edeceğiz. Karşılaştıkları sorunlar olabilir, çözemedikleri uygulama şekilleri olabilir. Bizim eğitim ekibimiz onların bir telefon uzaklığında olacak. Sürekli sorularına cevap verebilecek. Gerekirse gidip şantiyede destek olacak ki iyi iş çıkartalım. İkincisi, Nippon Paint’in portföyünde bizim 2 bine yakın mimari ofis, iç mimarlık ofisi, tasarım ofisi ve proje ofisi diyebileceğimiz düzenli iletişimde olduğumuz ofislerimiz mevcut. Bu ofislerimizle eğitim alan arkadaşlarımızı bir network ile tanıştıracağız. Çünkü onlar bu ürünleri kullanmak istedikleri projeler için oldukça heyecanlılar. Fakat yeterince insan kaynağı olmadığı için kullanamıyorlar. Biz her arkadaşımızı bu portföyde mezun ettik. Talip olan ofisler ile görüşüp birleşmelerini sağlayacağız. Böylece kalıcılık da sağlanacak ve kimyası tutanlar uzun dönem partner olacaktır. Üçüncüsü bizim Filli Boya için internet üzerinden ustalara kolay ulaşılmasını sağlayacak bir platformumuz da bulunuyor. Uygulamayı kullanan kişiler ustaların kıdemlerine, aldıkları eğitimlere, yıllarına, müşteri notuna ya da yorumlarına bakarak beklentilerine uygun ustalar ile anlaşabiliyor. Filli Boya’da yaptığımız gibi her eğitim verdiğimiz gencimizi de portalda birleştireceğiz. O portföyden hizmetini talep edecek ve ikisini buluşturacağız. Bütün bunlarla birlikte yeterince bir hareket yaratacağımızı ve ilk ateşi vereceğimizi düşünüyoruz. Tüm bu süreçlerin ardından kalıcı olmak isteyen, emeğini harcayan, hızlı öğrenen, ilişkilerini doğru kullanan da bir müşteri portföyü oluşturacaktır. Eğitimin ardından, mezunlarımıza bir network olanağı da sunuyoruz.
“Tüm ürün gamımız sürdürülebilirliği destekliyor”
Yapı sektöründe yıllardır ürün performans ve fiyat performans kavramlarıyla çok karşılaşıyoruz. Burada kullanılan ürünün içeriği de çok önemli. Aslında projeniz sürdürülebilirliğin de bir parçasını oluşturuyor. Ürünün içeriği, kullanılan maddeler, karışımlar noktasına sürdürülebilirlik açısından ya da yeşil malzeme olarak baktığımızda neler söylemek istersiniz?
Bizim Nippon Paint’teki bütün ürün gamımız su bazlıdır. Öncelikle herhangi bir şekilde sentetik bazlı malzeme kullanmadığımız için tüm ürün gamımız sürdürülebilirliği destekliyor. Bunlara özel efektli ve su bazlı boyalarımız da dahil. Bizim bütün boyalarımızda VOC (Volatile Organic Compounds) dediğimiz kimyasal oran her zaman çok kontrol edilip belli bir seviyede tutulur. Bütün bunlar hem Türkiye'deki hem Avrupa Birliği müktesabına uygunluk açısından kontrol ediliyor.
Nippon Paint’in ürün gamı içinde bizim bakış açımızı temsil etmek adına Minoa diye bir ürünümüz bulunuyor. Minoa ile hem insan sağlığını hem gezegenimizin sürdürülebilirliğini destekliyoruz. Bir boya yapılırken zararlı olarak sınıflandırılabilecek 99 tip kimyasal kullanılabiliyor. Fakat Amerika’daki Green Guard Gold denen ve 99’unun da bulunmadığı bir sertifikasyon sistemi vardır. Türkiye’de bunu sertifika eden bir enstitü de yok. Green Guard Gold sertifikalı olan tek boya Nippon Paint ürün gamındadır. Nippon Paint Minoa dünyadaki en saygın standartlar arasında yer alan Green Guard Gold sertifikasıyla Yeşil Binalar için çözüm ortağı olmasının yanı sıra Türkiye’deki ilk ve tek boya ürünü olarak hem bireysel sağlığınızı hem de sürdürülebilirliği destekliyor.
Binalara sürdürülebilirlik açısından yaklaşımımızı gösteren LEED ve BREEAM sertifikaları alınır. LEED ve BREEAM sertifikaları puanlama sistemi ile yapılıyor ve silver ya da gold olma durumuna göre 3 puan veriliyor. boyadan 3 puan almak oldukça zordur ve Minoa, hem LEED hem de BREAM sertifikasyon sürecinde iç mekân hava kalitesi bölümünde +3 puan kazandıran tek boya olarak da önemli bir çözüm sunuyor.
Burada kullanılan ürün özellikleri itibariyle normal boyalara oranla farklı fiyatlıdır. Peki bir müteahhit ve mimar, normal projelere de bu ürünü uygularsa maaliyetle ilgili farklı bir durumla karşılaşır mı? Kısacası bu ürün düz boyalar pazarına girebilme potansiyeline sahip mi, bu konuda neler söylemek istersiniz?
Aslında bu ürünün çok güzel bir özelliği var. Eğer özel projeli ve nitelikli bir iş yapılıyorsa müteahhit bütün evi ya da iş merkezini boyamak yerine ürünü tasarım amaçlı bir obje gibi de kullanabilir. Genellikle evin yatak odasında ya da misafirin en karşılandığı en itibarlı alanlardan olan girişlerde kullanılabilir. Kısacası müteahhit hangi alanı daha prestijli göstermek istiyorsa oraya böyle bir dokunuş yapıyor. O evi almaya gelenler salonu ya da belirli bir alanı bu şekilde tasarlanan numune dairelerden oldukça etkileniyor.
Bu durum sadece evlerle ilgili değil aynı şekilde zamanımızın büyük bölümünü geçirdiğimiz iş merkezlerinde de geçerli. Çünkü atriumu yüksek olan hem daha yüksek cepheli hem de tavanlı yerlerde kendini büyük alanda daha da gösterebiliyor. Bunun nedeni de farklı renk karışımları ve şablonları sunan ürünle birlikte inanılmaz güzel desenler yapılabiliyor olmasıdır. Ayrıca farklı ürünlerin sergilendiği galerilerde de ürün kullanımını sıklıkla görebiliyoruz. Tüm bunların yanı sıra otellerin lobileri, konferans salonları ve belediyelerin giriş alanları da ürünün kullanım alanları arasında yer alıyor.
Bir boya dokunuşuyla siz ahşap panel, metal panel ya da camdan bir alan gibi hem yapımı zor hem de maliyetli bir çalışma yerine daha kullanışlı bir alan sunabiliyorsunuz. Standart boyaya göre fiyat seviyesi yukarıda kalabilir ama sadece boya ikamesi gibi düşünmeyin. Ahşap, metal, demir ya da farklı işçilikler yerine daha ucuz kalabiliyor. İkamesi nedir bunun aslında diye düşünmek lazım. Sadece boyayı ikamemiz diye görmüyoruz. Bir taraftan duvar kâğıdının da çok büyük bir ikamesi. Çünkü duvar kâğıtlarının bir devamlılığı olmayabiliyor. Daha kolay zarar görüyorlar. Bazen de onu değiştirmek istenildiğinde çok daha büyük bir alanın değiştirilmesi gerekebiliyor. Fakat bu ürünler duvar kâğıdının yerini de bazı projelerde alıyor. Bunu çok net şekilde görebiliyoruz.
“Kadın ve erkeğin yan yana çalışabileceği bir sistemin daha kıymetli olduğuna inanıyoruz”
Nippon Paint olarak 34 ülkede faaliyet gösteriyorsunuz. Decomaster Academy’nin Türkiye’de yeni olduğunu söylediniz. Peki farklı ülkelerde bu projenin benzerleri yapıldı mı?
Nippon Paint özelinde benzeri diyebileceğimiz akademilerimiz var. Betek’te de bizim daha önce akademilerimiz vardı. Devletle işbirliğinde, diploma verdiğimiz akademilerimiz de bulunuyor. Ülkesel anlamda ödül alan projeler arasında Nippon Paint dünyası var. Örneğin Nippon Paint Hindistan’ın N’Shakti diye birkadın güçlendirme projesi var. Biz burada erkek kadın oranının yüzde 50 olmasını istiyoruz. Özellikle bunu bir kadın projesi olarak görmüyoruz. Çünkü kadın projesinden öte kadın ve erkeğin yan yana çalışabileceği bir sistemin daha kıymetli olduğuna inanıyoruz. N’Shakti bir kadın projesi, Hindistan’ın kırsal kesimindeki kadınları güçlendirmek ve bir iş imkânı sunmak için yapıldı. Kadın eğiten ve oranın Çalışma Bakanlığı ile birlikte yapılan bir proje. Nippon Paint’in farklı ülkelerinde de böyle akademiler var. Çünkü biz her ülkede mümkünse devletle işbirliği içinde projeler yürütüyoruz. Çünkü devletle uyum içinde çalışmayı her zaman tercih eden bir kültüre sahibiz. Nippon Paint dünyasında hiç olmayan, bir iş yapıyoruz ve ilk defa sanat mezunlarıyla çalışıyoruz. Ayrıca üniversite mezunu diye bir tarifimiz var. Sanat okulu mezununu alıp üniversite mezunu seviyesinde yetiştirecek ilk ve tek akademi Nippon Paint’in 34 ülkesinde de bizle başlıyor.
